2024年7月10日《中國紀檢監(jiān)察報》刊發(fā)張家界市委常委,，市紀委書記,、監(jiān)委主任王令波署名文章《堅決打好糾治“四風”攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)》。全文如下：
堅決打好糾治“四風”攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)
王令波
二十屆中央紀委三次全會強調,，制定實施中央八項規(guī)定,，是我們黨在新時代的徙木立信之舉，必須常抓不懈,、久久為功,。湖南省張家界市紀委監(jiān)委始終把中央八項規(guī)定精神作為鐵規(guī)矩、硬杠杠,，突出嚴的基調,、懲的震懾、治的效能,，堅決打好糾治“四風”攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn),。
突出嚴的基調，精準發(fā)力“固堤壩”,。把嚴的基調落實到糾治“四風”全過程各方面,，持續(xù)擰緊作風建設責任鏈條。盯責任促落實,。堅持把落實中央八項規(guī)定精神作為改進黨風政風的重要抓手,，納入監(jiān)督檢查、巡察工作的重要內容,，針對不同時期不同問題表現(xiàn),，針對性出臺糾治“四風”舉措，推動黨委（黨組）主體責任,、紀委監(jiān)委監(jiān)督責任,、職能部門監(jiān)管責任同向發(fā)力、一體落實,，把作風建設寓于日常,、抓在經(jīng)常。盯關鍵強示范,。將監(jiān)督重點聚焦到“一把手”等關鍵少數(shù),，綜合運用主體責任提醒清單、黨內監(jiān)督專題會議,、“一對一,、面對面”廉政談話等方式加強日常監(jiān)督提醒，推動領導干部嚴于律己,、嚴負其責,、嚴管所轄，以盯住“關鍵少數(shù)”帶動管好“絕大多數(shù)”,。盯節(jié)點抓日常,。既盯節(jié)假日又盯工作日，既查“八小時內”又查“八小時外”，強化“室組地”聯(lián)動,，綜合運用“點穴式”突擊檢查,、隨機式聯(lián)合抽查等方式，開展多輪次,、全覆蓋監(jiān)督檢查,。
突出懲的震懾，鐵腕出擊“祛頑疾”,。從具體問題抓起,，以釘釘子精神狠剎不正之風。點面一體糾治,。從“面”上治,，深入分析“四風”問題的新動向新表現(xiàn)，深入推進“兩帶頭五整治”專項行動,，即領導干部和紀檢監(jiān)察干部落實中央八項規(guī)定精神,、改進工作作風充分發(fā)揮示范帶頭作用，對違規(guī)吃喝,、違規(guī)收送禮品禮金,、違規(guī)旅游、打牌賭博,、酒駕醉駕等五類問題露頭就打,。從“點”上抓，把群眾呼聲作為作風建設的第一信號,，圍繞鄉(xiāng)村振興,、教育醫(yī)療、征地拆遷,、社保醫(yī)保等民生領域,，以“小切口”發(fā)力集中整治群眾身邊不正之風和腐敗問題，嚴查推諉扯皮,、吃拿卡要,、截留挪用、優(yōu)親厚友等問題,。內外一體貫通,。堅持全市上下“一盤棋”，加強內外協(xié)作聯(lián)動,，對內以清單形式明確紀委監(jiān)委機關各部室的工作責任,，形成由黨風政風監(jiān)督室抓總、各監(jiān)督檢查室抓片,、派駐紀檢監(jiān)察組抓線的內部協(xié)作工作機制,，提升糾治“四風”綜合效能；對外加強與審計、公安,、財政,、稅務等職能部門聯(lián)動，形成糾治“四風”強大合力,。風腐一體查辦。將風腐同查貫穿于信訪舉報,、線索處置,、監(jiān)督檢查、審查調查等各個環(huán)節(jié),，既“由風查腐”循線深挖,，對涉及違規(guī)吃喝、打牌賭博,、酒后駕車等問題,，深挖背后的請托辦事、利益輸送等腐敗問題,；又“由腐糾風”,，在審查調查工作中，細查享樂奢靡等作風問題,，提升風腐同查質效,。
突出治的效能，綜合施策“求長效”,。堅持標本兼治,，下大氣力鏟除“四風”滋生的土壤和條件，推進作風建設常態(tài)化長效化,。以制度“固基”,。健全“查剖改”一體貫通機制，采取發(fā)放紀檢監(jiān)察建議,、工作提示函等方式,，對癥下藥開出整改整治“處方”。對問題突出的單位,，跟蹤推進以案促改促治,，堵塞制度漏洞。對地域性,、系統(tǒng)性,、行業(yè)性問題，強化專題整治,，推動分類分階段整改,，實現(xiàn)“懲治防”全周期一體推進。用紀律“治本”。堅持黨性黨風黨紀一起抓,，通過制發(fā)“廉節(jié)”提示,、通報典型案例、播放警示教育片等方式嚴明紀律要求,，選派精干力量開展“送課進黨校,、送教下基層”活動，發(fā)揮市警示教育基地作用,，分層分級全覆蓋開展家庭助廉活動,，推動廣大黨員干部學紀知紀明紀守紀，營造崇廉拒腐的良好風尚,。為實干“賦能”,。既圍繞基層負擔“做減法”，推動出臺為村級組織減負賦能“九條措施”,，督促規(guī)范檢查考核,、精簡會議文件，持續(xù)開展“指尖上的形式主義”專項整治,，讓基層干部有更多時間和精力服務群眾,；又圍繞履職盡責“做加法”，嚴格落實“三個區(qū)分開來”,，推動容錯糾錯工作具體化,、規(guī)范化，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,。